劳动者因电信诈骗致使遭受损失，如何分担责任？

2020年5月9日09:46:05劳动用工3,9191字数 189阅读0分37秒

用人单位因电信诈骗遭受损失劳动者无重大过错不承担责任——亿亨公司诉徐某侵权责任纠纷案

案例要旨：劳动者履职过程中的行为系职务行为，代表用人单位对外处理事务，由单位承担一切法律后果。因遭受第三人侵权产生的损失，理应由单位承担。但是劳动者对用人单位具有忠实和勤勉义务，在履职过程中存在重大过错情况下，应根据诚实信用原则承担部分责任。

案例来源：《人民法院报》（2018年3月1日第7版）

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