问:劳动者申请劳动仲裁后,与用人单位达成协议,后仲裁开庭无正当理由不到庭,劳动仲裁委按自动撤回申请处理。劳动者事后反悔,还能否再次申请仲裁? 答:无正当理由不到庭参加仲裁庭审的,劳动仲裁委按自动撤回申...
广东省产假(128天)、陪产假(15天)法律规定
女职工劳动保护特别规定 第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。 广东省人口与计划生育条例(2015) 第三十...
佛山市劳动仲裁机构一览表
机构名称 地址 联系电话 佛山市劳动争议仲裁委员会办公室 佛山市同济西路7号 0757-83351611 佛山市禅城区劳动争议仲裁委员会办公室 佛山市禅城区江湾一路31号 0757-82278783 ...
女子怀二胎被要求自动离职 不辞职处处遭刁难
女性在怀孕期,用人单位不能以任何理由开除员工。然而,刚刚怀了二胎的李女士却被所在单位要求“主动辞职”。如今,李女士仍然坚持上班,却处处被刁难。 李女士2013年入职现在所在的公司,据她回忆,当初公司也...
关于调整广东省劳动人事争议调解仲裁院案件管辖范围的通知-粤人社函〔2016〕47号
粤人社函〔2016〕47号 广州市及各区人力资源和社会保障局、劳动人事争议仲裁委员会,中央、省直、部队驻穗有关单位: 为贯彻《中共中央、国务院关于构建和谐劳动关系的意见》化解劳资纠纷坚持预防为主、基层...
劳动纠纷举证责任分配一览表
劳动纠纷举证责任分配一览表 主张 劳动者 用人单位 劳动关系的建立 由劳动者证明“用工之日”,即入职时间。 (1)用人单位否认存在劳动关系的,应提供工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册...
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